自分の言葉が、結局一番おもしろい

『企業と人材』からインタビューを受けました

テーマは

「説明する力で、部下育成力を上げる」

です。

なぜ伝わらないのか、なぜ誤解されるのか、なぜ「部下が動かいない!」のか、

それらを解決するカギは「説明する力」です。

 

 

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